LO/YS og NHO avtalte i lønnsoppgjøret 2018 at det skal etableres en sliterordning som skal utbetale en ekstra ytelse (slitertillegg) til de som starter uttak av AFP ved 62, 63 eller 64 år uten arbeidsinntekt ved siden av. En tilsvarende ordning er etablert innenfor Spekters tariffområder.
Foretaket er tilsluttet Sliterordningen gjennom tariffavtalen. I all hovedsak er tilslutningen videreført for de foretak som var omfattet av Sluttvederlagsavtalen.
Det er et vilkår for å få slitertillegget at søker har fått innvilget AFP i privat sektor. Det er derfor et vilkår for å være tilsluttet Sliterordningen at bedriften også er tilsluttet Fellesordningen for AFP.
Premiemodellen for Sliterordningen tar utgangspunkt i de opplysninger bedriften har sendt inn til Aa-registeret. Premien beregnes på bakgrunn av arbeidstakernes ukentlige arbeidstid, og tilsvarer premiesatsen som var i Sluttvederlagsordningen. Det skal betales arbeidsgiveravgift av premien. Premieplikten er satt til å opphøre 31.12.2023.
Arbeidstid per uke |
Premiesatser per mnd |
0 - 19 timer |
Kr 12 |
20 - 29 timer |
Kr 16 |
Mer enn 30 timer |
Kr 20 |
I forbindelse med koronasituasjonen avtalte LO og YS at 100% permitterte ikke skal inngå i premiegrunnlaget for andre kvartal 2020.
Premieplikt
Bedriftenes premieplikt til Sliterordningen følger av bedriftenes tariffavtale. Du kan lese mer om hva tariffavtale med sliterbilaget innebærer ved å lese om regelverket.